In atentia mea

3 motive pentru succes; 3 personalitati; 3 filme

, , , , , Un comentariu
Imagine: Stuart Miles, freedigitalphotos.net

Imagine: Stuart Miles,
freedigitalphotos.net

Intotdeauna m-au fascinat marile povesti de succes!

Cand spun asta, nu ma refer la vreun star de cinema, la o vedeta de muzica usoara sau la un sportiv de talie internationala, ci la oamenii care au avut victorii dincolo de obisnuit.

Se spune ca daca un om a reusit, intr-un domeniu, oricine altcineva poate sa repete acea performanta. Dincolo de sloganul motivational al acestei butade sta un adevar mai profund. „Oricine” nu poate fi „oricine”, ci doar cineva care indeplineste anumite conditii, pentru a ajunge la succes.

Sunt multe motive pentru care vei avea succes sau te vei ineca in esec. Unul dintre cele mai importante tine de sincronizare. In limba engleza este un termen deosebit: „timing”, care s-ar putea traduce prin „alegerea timpului potrivit”.

Timingul este important, dar in acest articol ma voi referi la motive de ordin personal, care se intalnesc la toti cei care au parte de succese deosebite. Am descoperit trei asemenea motive care, interesant de subliniat, apar la oamenii de succes, indiferent de domeniul in care activeaza. Pentru a te convinge, am ales trei domenii total diferite: arta militara, informatica si investitii la bursa.

3 motive

Cele trei motive care se intalnesc la persoanele care au parte de un succes dincolo de obisnuit sunt:

  • valoarea personala/contributia
  • viziunea
  • capacitatea de a conduce si inspira oamenii (leadership)

3 personalitati

Cei trei pe care ii voi analiza sunt:

  • Leonidas – conducator militar
  • Steve Jobs  – deschizator de drumuri in domeniul computerelor
  • Jordan Belford – trader care a pornit de la zero si a ajuns, la un moment dat, sa aiba o avere de sute de milioane de dolari, in decurs de zece ani

Carcotasii ar putea spune ca, din perspectiva istoriei, Jobs nu poate fi comparat cu Leonidas, care a inspirat generatii de scriitori si conducatori militari. Mai mult, Jordan Belford pare a fi nepotrivit ales, din punct de vedere al contributiei.

Criteriile de alegere au fost: povestea interesanta si succesul neobisnuit. De asemenea, am incercat sa ma opresc la domenii cat mai diferite, pentru a putea da validitate celor trei motive ale succesului.

3 filme

Va recomand sa vedeti 3 filme care spun povestea celor 3 personalitati:

Valoare personala/contributia

Fiecare dintre cele trei exemple de personalitati au fost extrem de buni in domeniul in care activau:

  • Leonidas a fost un geniu militar, care a ramas in istorie prin batalia de la Termopile. El a condus fortele coalitiei grecesti in al doilea razboi contra persilor in 481 a.d., fiind ales pentru talentul sau de conducator
  • Steve Jobs este unul dintre corifeii informaticii, a carui contributie se regaseste in majoritatea gadgeturilor electronice pe care le avem in jurul nostru: computere personale, tablete si telefoane inteligente.
  • Jordan Belford este unul dintre cei mai interesanti speakeri motivationali ai prezentului, care preda tehnici de marketing si motivatie, inspirate din experienta proprie,tehnici care i-au adus sute de milioane de dolari

Am ales inadins trei personalitati care au avut esecuri rasunatoare in timpul vietii lor, pentru a-ti arata ca succesul este indisolubil legat de esec:

  • desi a oprit invazia persana la Termopile, Leonidas a platit cu viata succesul sau
  • Stev Jobs a  pierdut, in prima instanta, controlul asupra fimei in care era co-fondator (Apple), fiind, practic, dat afara din conducerea firmei
  • Jordan Belford a pierdut toti banii castigati si a ispasit o pedeapsa de 22 de luni de inchisoare.

Cu toate acestea, succesul celor trei a depasit orice standard al obisnuitului, iar povestea lor a fost imortalizata de mari istorici (Plutarh), de biografi ilustri (Walter Issacson, care a mai scris biografiile lui Benjamin Franklin si Albert Einstein) sau au cucerit cititorii prin best-seller-uri (cele doua carti autobiografice scrise de Jordan Belford).

Viziune

Fiecare dintre cei trei a avut o viziune mareata:

  • Leonidas era un adept al meritocratiei. Desi avea sange regal, a facut tot ce i-a stat in putere sa fie cel mai bun conducator militar al momentului. Istoricul Plutarh relateaza urmatorul eveniment: „Cand cineva i-a spus lui Leonidas „In afara ca esti rege, nu ne esti superior”, Leonidas a replicat: „Daca nu as fi superior, nu v-as fi rege.”
  • Steve Jobs a dorit ca informatica si tehnica de calcul sa fie pusa la indemana publicului larg, intr-o forma cat mai simpla si usor de utilizat. A fost obsedat de functionalitate si design minimalist in domeniul computerelor si produselor electronice.
  • in prima parte a carierei sale, Jordan Belford a fost obsedat de obtinerea bogatiei cu orice pret. Ulterior, dupa ce a iesit din inchisoare, si-a pus talentul in domeniul marketingului si motivatiei intr-o lumina noua, pozitiva, condusa de principii morale, pentru a ajuta cat mai multi oameni.

Leadership

  • Leonidas a fost un conducator militar care a stiut sa-si motiveze oamenii sa mearga senini spre sacrificiul final. Este un talent propriu fiecarui conducator militar ramas in istorie.
  • Steve Jobs a stiu sa inspire generatii de designeri, pe care i-a fermecat cu conceptele sale de functionialitate imbinata cu simplitate
  • Jordan Belford a reusit sa transforme oameni obisnuit in vanzatori de succes, atat in perioada cand a activat in firma sa cat si acum, in seminariile pe care le tine in lumea intreaga.

Invitatie la film(e)

Daca nu ai vazut cele trei filme, iti recomand sa-ti faci timp pentru ele. Cele mai nominalizate sui premiate sunt „300” si „Lupul de pe Wall Street” care, dupa mine, este marele perdant al Oscarurilor din 2014.

Replicarea succesului

Replicarea succesului este simpla si complicata, in acelasi timp. Nu trebuie decat sa vezi care sunt motivele care au determinat succesul unor personalitati si sa faci in asa fel incat sa duplici aceste motive.

Dupa cum ai vazut in exemplele mele, cele trei motive analizate sunt prezente la trei personalitati complet diferite, care au activat in trei domenii diametral opuse si care au avut povesti de succes aparte. Acest lucru ar trebui sa fie un indicator al faptului ca motivele sunt valide si functioneaza.

Ce pot sa-ti recomand este sa studiezi biografiile persoanelor de succes. In spatele povestilor lor vei gasi indicii esentiale, fapte interesante, modele de actiune si reactie, pe care le poti folosi in viata.

Mai mult, daca gasesti persoane de succes dispuse sa ofere din expertiza lor, nu ezita sa le studiezi: cumpara-le cartile, participa la seminarii sau cursurile pe care le organizeaza.

Daca esti implicat in marketing si vanzari, ai posibilitatea sa-l vezi live pe Jordan Belford intr-un eveniment la Bucuresti. Este o ocazie care e posibil sa fie unica: nu stiu daca va mai veni vreodata in Romania.

Jordan are norocul sa fie o persoana cunoscuta, prin intermediul cartilor sale si a ecranizarii realizate de Martin Scorsese. Dar dincolo de acest exercitiu de imagine, Belford are in spate reusita fantastica a firmei sale. Chiar daca a fost realizata prin mijloace „neortodoxe”, averea sa s-a bazat pe capacitatea absolut fantastica pe care o are de a invata oamenii sa vanda si de a-i motiva extrem de puternic. Este un talent din care poti invata, pentru a deveni mai bun in domeniul in care activezi.

Daca te intereseaza evenimentul de la Bucuresti, in care Belford va dezvalui metodele pe care le-a folosit de-a lungul anilor, poti folosi un cod de discount (cuponul) pe care l-am primit de la organizatorii evenimentului.

Cuponul este LUCAD si trebuie folosit in cadrul procesului de inscriere la eveniment, care are loc online.

Pentru a-ti rezerva locul si a beneficia de reducere, CLICK AICI.

Nu te opri!

Succesul nu vine peste noapte. Faptul ca ai citit o biografie, ai vazut un film sau ai participat la un eveniment nu este o garantie. Continua sa cauti, sa te documentezi, testeaza informatiile si tehnicile acumulate, imbunatateste, adapteaza. Continua. In final, daca esti suficient de incapatanat, succesul va veni. Negresit.

Comentarii

comments

Standard

Un gând despre „3 motive pentru succes; 3 personalitati; 3 filme

  1. ALEXANDRINA ROSU zice:

    Am vazut toate cele 3 filme (unele chiar de 2-3 ori) si mi-au placut foarte mult pentru ca am avut foarte multe de invatat de la cele 3 personaje principale. Dar, articolul mi-a completat imaginea despre cele 3 personalitati de exceptie, cu cateva informatii interesante.

    Multumesc.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *